Предприятия Бурятии говорят о нехватке рабочих рук

На Улан-Удэнском приборостроительном производственном объединении прошло выездное заседание Совета при Правительстве Республики Бурятия по развитию кадрового потенциала.

Руководители предприятий Бурятии отмечают, что им постоянно требуются работники. Сегодня на приборостроительном объединении есть 194 вакансии, на авиазаводе требуется около тысячи сотрудников.

- В настоящее время идет увеличение производства, что требует дополнительные рабочие руки. Для решения кадровых вопросов нужно повышать престиж рабочих профессий. Мы готовы сотрудничать с образовательными организациями по подготовке студентов. Дефицит кадров возможно решить за счет привлечения жителей районов республики, но для этого нужно арендное жилье, – озвучил на совете Владимир Лучников, генеральный директор Улан-Удэнского приборостроительного производственного объединения.

Одно из решений проблемы — реализация программы «Профессионалитет». Это формат сотрудничества работодателей и учреждения СПО, когда работодатель участвует в процессе подготовки кадров: определяет содержание образовательных программ, закупает оборудование, участвует в разработке оценочных материалов, специалисты от работодателя выступают в качестве наставников, студенты идут на практику в данную организацию. Государство помогает в закупке оборудования для учебного заведения. В программу уже вступили «Улан-Удэнский авиационный техникум», партнёром которого является Улан-Удэнский авиазавод. В перспективе планируется создание учебно-производственного комплекса при взаимодействии Бурятского республиканского индустриального техникума и Улан-Удэнского приборостроительного объединения.